Contributor Successキャリアフレームワーク
GitLabのFullstack Engineer, Contributor Successチームメンバーに期待されるコンピテンシーです。
年次の従業員エンゲージメントおよび満足度調査において、マーケティングで最も低かったスコアは GitLab 内でのキャリア開発に関するものでした。チーム構造の都合上、採用は特定の役割向けに行われ、チームは可能な限り少人数かつ効率的に保たれています。これにより、流動性がより難しくなっています。
すべてのマーケターが備えるべき主要分野におけるコアコンピテンシーに基づき、学習・育成のためのプログラムを作成します。L&D チームおよび利用可能なリソース(LinkedIn Learning など)と協力し、マーケティングはこれらのコンピテンシーに基づいてチームメンバーを育成し、社内ロールへの異動の対象となれるようなプログラムをキュレーションしていきます。
Todd は、このウェルカム 動画 で、マーケティングキャリア開発プログラムの目的と目標、そしてマーケティング組織と各チームが何を行っているかについての洞察を概説しています。
ビジネス上の意思決定および戦略の判断材料として GitLab のマーケティングチームが使用するマーケティングアナリティクスを、読み解き、解釈する方法を理解する