TMRG - Black@GitLab

参加方法

• Black@GitLab Google Group に参加して、今後の TMRG イベントに追加されるようにしてください。
  • 注: カレンダーイベントがあなたのカレンダーに表示されるまでに最大 24 時間かかる場合があります。Google Group に参加してから 24 時間以内にイベントがある場合は、#black-at-gitlab Slack チャンネルに投稿して手動で追加してもらってください。
• #black-at-gitlab Slack チャンネルに参加して、会話、アナウンス、他の TMRG メンバーとのつながりを持ってください。参加したらチャンネルで自己紹介をお願いします！
• #donut-black-at-gitlab Slack チャンネルに参加して、他の TMRG メンバーとの定期的なコーヒーチャット招待を受け取ってください。
• The Loop 上の Black@GitLab サイト をフォローまたはメンバーになってください。

ミッション

個人的および専門的な成長を促進すること。全体的なゴールは、現在および将来の従業員をマネージャー、バイスプレジデント、ディレクターなどのポジションに位置づけることです。

• インクルージョンとエンゲージメントを推進する
• 現在の定着および採用プロセスを評価する
• リソースを提供しコミュニティを育む

このグループは GitLab コミュニティのすべてのメンバーに開かれています。

リード

• Darren Eastman
• Erran Carey
• Madou Coulibaly

エグゼクティブスポンサー

• Amie Bright

メンバー参加

このセクションは、Black@GitLab TMRG のチームメンバーが四半期ごとの主要なイニシアティブにどのように貢献できるかをまとめたものです。ミーティングへの参加からイニシアティブのリーディング、そしてその間のあらゆる方法まで、チームメンバーが快適でキャパシティのある方法で貢献することを奨励します！

TMRG の主要なイニシアティブに貢献する

私たちは GitLab Issue ボード を使用して、四半期ごとにプロジェクトを調整・優先順位付けしています。次の方法で Issue ボードに貢献してください。

1. アイデアやプロジェクトを提案するために新しい Issue を開く。
   1. 自分または TMRG リードを Issue にアサインします。
   2. Issue のコメントで TMRG リードに @mention します。
2. 質問、入力、フィードバックを priority 1 または priority 2 ラベル付きの open Issue にコメントします。
3. ~"Black@::Priority::1" または ~"Black@::Priority::2" ラベルが付与された open Issue に貢献します。

イベント

注: 現在、来年に向けて 定期イベントを計画中 です。詳細はこのスペースをご覧ください。

過去のイベント

Black@GitLab TMRG Issue トラッカー で過去のイベントを確認したり、GitLab Unfiltered の Black@GitLab - Knowledge Sharing Sessions プレイリストで非同期に視聴することができます。

Black@GitLab マーケティングデザイン

• Zoom 背景
• Black@GitLab ステッカー/バナー/ロゴ

ページのソースコードを見る - ページの編集 - please contribute.